Fördern und Entwickeln: umfangreiche Einarbeitung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Verantwortung: eigenverantwortliches Arbeiten, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem vielseitigen Mandanten aus dem Gesundheitswesen und dem Mittelstand
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
Gesundheit: Vorsorge, Massagen, moderne und ergonomische Arbeitsplatzausstattung
Wohlfühlen: großzügige modern ausgestattete Büroräume, Getränke, Obst und Nervennahrung
Teamgeist: aufgeschlossenes junges Team, angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima, gemeinsame Teamausflüge, flache Hierarchien, direkte Kommunikation
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